unternehmenspolitik

Unternehmenspolitik


MITARBEITER:
Durch den respektvollen und ehrlichen Umgang miteinander erfüllen wir unsere Aufgaben verantwortungsbewusst und motiviert. Gemeinsamer Erfolg entsteht durch die Leistung jedes einzelnen.

 

FÜHRUNG/ORGANISATION:
Verantwortlichkeiten und Prozesse sind klar definiert und zugeordnet. Unser kooperativer ­Führungsstil ist stark durch den partnerschaft­lichen, offenen Umgang mit­einander geprägt. Wir setzen uns konkrete Ziele, um unsere Leistung ständig zu verbessern.

 

UMFELD:
Wir sind ein verlässlicher und loyaler Partner. Langfristige Geschäftsbeziehungen sowie die ständige Erweiterung unserer Netzwerke sind essentielle Erfolgsgaranten. Die Einhaltung von Gesetzen, Vorschriften und Forderungen unserer Kunden ist für uns selbstverständlich.

 

GESELLSCHAFT:

Zielstrebig und beharrlich entwickeln wir unsere Unternehmen weiter und schaffen so neue Arbeitsplätze. Wir setzen einen Teil des Unternehmenserfolges für soziale Zwecke ein. Mit Mitarbeitern, Geschäftspartnern und der Öffentlichkeit pflegen wir eine offene Kommunikation.

 

QUALITÄT:
Wir erbringen alle Leistungen, die mit unseren Kunden vereinbart sind, zu deren vollster Zufriedenheit auf einem hohen Qualitätsniveau getreu unserem Unternehmensmotto "Wir leben Qualität".

 

UMWELT:

Wir achten auf den Schutz der Umwelt bei unseren Handlungen. Rohstoffe und Energie nutzen wir sparsam und bemühen uns, möglichst wenig Abfall und Emissionen zu erzeugen.

 

ARBEITSSCHUTZ:

Wir schützen und erhalten die Gesundheit unserer Mitarbeiter. Ihre Arbeitsbedingungen verbessern wir stetig und verringern das Risiko für Verletzungen, Berufskrankheiten und Arbeitsunfälle.

Aubachberg 79, 4941 Ried im Innkreis / Mehrnbach
Tel.: +43 7752 20 830 - 660, Fax: +43 7752 20 830 - 509
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